아동수당2 생애주기별 달라지는 보건∙복지 정책 살펴보기! 안녕하세요, IBK기업은행입니다.출산을 앞둔 예비부모님,초등학교에 입학한 아이를 둔 부모님,사회에 첫발을 내딛는 청년,노후를 준비하는 어르신까지! 생애주기에 따라 도움이 되는복지 정책은 달라지기 마련인데요.오늘은 2026년부터 달라지는 보건·복지 정책을생애주기별로 정리해 소개해 드리겠습니다! 임신∙출산 복지 정책먼저 예비부모님 및 부모님을 위한복지 제도를 살펴보겠습니다![필수 가임력 검사 대상자 확대]더 많은 부부가 미리 가임력을 확인해원활한 임신 준비를 도모합니다.✓ 대상자 확대: 20만 1천 명 → 35만 9천 명[난임부부 시술 시 지원결정통지서유효기간 연장]난임부부 서류 준비 불편이 완화됩니다!✓ 유효기간 연장: 3개월 → 6개월[국민연금 출산크레딧 확대]첫아이부터 출산크레딧 혜택 기간을 적용합니다.. 2026. 1. 20. 2019년 달라지는 출산장려 정책 확인하세요! 통계청이 지난해 11월 발표한 2018년 3·4분기 합계 출산율은 0.95명으로, 저출산 문제가 심각한 사회적 문제가 되고 있는데요. 특히나 아이를 키우는데 따르는 경제적 부담 때문에 출산율이 올라가지 않고 있습니다. 이에 각 정부부처에서는 이러한 저출산 문제 해결을 위해 2019년 새해를 맞이하며 다양한 새로운 정책들을 발표는데요. 어떻게 바뀌었는지 함께 살펴보시죠! 육아휴직 급여 인상우선 고용노동부의 정책들을 살펴보면, 육아휴직 급여가 인상됩니다. 아기를 위해 육아휴직을 사용하는 부모가 늘고 있는 추세지만, 육아휴직 중 급여가 평소 급여보다 적어 빠뜻해 하는 분들이 많았을 텐데요. 2019년 1월 1일부터 육아휴직 첫 3개월 이후 9개월간 급여가 높아집니다. 지금까지는 통상임금의 40%(월 상한 10.. 2019. 1. 22. 이전 1 다음
