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동반성장

참! 좋은 은행, IBK기업은행 주간 핫뉴스 - 2월 2주 IBK기업은행, 중소기업 근로자 자녀 장학금 5억원 전달IBK행복나눔재단을 통해 학업성적이 우수하거나 생활형편이 어려운 중소기업 근로자 자녀 293명에게 장학금 5억원을 전달했습니다. 모두 축하드립니다. ^^ 은행권 ‘방문영업’ 확대한다IBK기업은행은 2011년 5월 ‘포터블 IBK’란 이름의 방문 영업 서비스를 가장 발빠르게 시행했습니다. 007가방처럼 디자인된 특수 단말기만 40여대를 보유하고 있죠. 실제 기업은행에서는 배를 타고 울릉도까지 가서 신규 통장 개설과 체크카드 발급 등 50여건의 업무를 처리하기도 했습니다. IBK기업은행, 지구촌 빈곤아동 돕기성금 1억원 전달국제개발협력단체인 (사)코피온(총재 이영선)에 성금 1억원을 전달했습니다. 이 성금은 에티오피아 몽골 네팔 의 빈곤아동 생계지원 및..
화성에서 온 CEO vs 금성에서 온 직원 기업의 지속적 성공을 위한 직원 몰입과 신뢰 확보 방안 종종 듣게 되는 중소기업 CEO의 푸념이 하나 있습니다. "도무지 직원을 믿을 수가 없습니다. 잠시라도 회사를 비우면 딴짓을 하기 일쑤입니다. 저는 정말 직원들을 사랑하는데 왜 직원들은 그렇지 못할까요?" 그럴 때마다 통속 드라마에서 흔히 등장하는 단골 대사가 생각납니다. 두 남녀 사이에서 오고가는 대화죠? "당신 정말 나 사랑하는 거 맞아?" "왜 그걸 안 믿어? 내가 얼마나 당신을 사랑하는지 꼭 증명해야만 해?" 정말 CEO와 직원의 간극은 메울 수 없는 것일까요? 기업성장의 일등 공신은 누구? 기업의 성공에는 이유가 있겠죠? 뛰어난 기술력이든 창의적인 마케팅 전략이든 남보다 뛰어난 실력이 있어야 합니다. 헌데 많은 CEO들이 그것을 자신의 역량..